L'indépendant qui travaillera pour vous s'engagera sur un résultat, un délai et non sur des heures de présence.
Il aura l'obligation de vous satisfaire en tant que client et non en tant qu'employeur. Parce qu'il a choisi cette façon de travailler vous pourrez compter sur sa réactivité, son efficacité, sa rentabilité, son adaptabilité et évidemment sur sa motivation.
Le recours à un indépendant constituera une formule incomparable en terme de souplesse et de flexibilité.
Ce n'est pas un contrat de travail qui vous liera mais un contrat de prestation, limité dans le temps (de quelques semaines...à plusieurs mois) et clairement associé à une mission.
Les formalités contractuelles sont simples.